青浦區(qū)截至7月底已完成燃煤鍋爐窯爐替代84臺，進(jìn)度名列各區(qū)縣第一。一是堅(jiān)持例會制度，協(xié)調(diào)解決問題。建立由分管副區(qū)長掛帥的推進(jìn)工作例會制度，定期召集相關(guān)委辦局、街鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)開會。通報(bào)工作進(jìn)展，協(xié)調(diào)困難問題。二是分解任務(wù)，強(qiáng)化責(zé)任考核。明確各街鎮(zhèn)是責(zé)任主體，將年度完成情況作為區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展指導(dǎo)性計(jì)劃目標(biāo)之一，納入各街鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的績效考核。三是聚焦重點(diǎn)行業(yè)，多方聯(lián)動執(zhí)法。針對今年名單浴室鍋爐占比較高，對全區(qū)浴室進(jìn)行全覆蓋排摸、分類管理，對無證、無照的浴室堅(jiān)決予以取締，對于合法的浴室加強(qiáng)政策宣傳和指導(dǎo)，鼓勵在淡季（6-8月）實(shí)施改造。區(qū)環(huán)保、質(zhì)監(jiān)、安監(jiān)、消防等部門，各司其職，加強(qiáng)對燃煤企業(yè)的巡查，督促企業(yè)進(jìn)行改造。

 

　　金山區(qū)今年清潔能源替代的目標(biāo)任務(wù)為273臺，工作任務(wù)繁重。1-7月全區(qū)已完成181臺，完成率達(dá)到2/3。一是明確目標(biāo)責(zé)任到企業(yè)。全區(qū)建立“抓責(zé)任落實(shí)、抓指標(biāo)任務(wù)分解、抓節(jié)點(diǎn)推進(jìn)落實(shí)”的工作機(jī)制。區(qū)經(jīng)委、區(qū)環(huán)保局聯(lián)合發(fā)文，每個(gè)企業(yè)都簽收確認(rèn)。分管區(qū)長召開專題推進(jìn)會，各鎮(zhèn)（工業(yè)區(qū)）主動對接。二是舉辦清潔能源替代技術(shù)對接會。于4月、5月召開兩期清潔能源替代技術(shù)專題會，提供可行的解決方案；會議邀請鍋爐生產(chǎn)和技術(shù)服務(wù)單位為區(qū)內(nèi)企業(yè)提供現(xiàn)場咨詢。三是協(xié)調(diào)天然氣公司排管工作。區(qū)經(jīng)委會同區(qū)環(huán)保局、區(qū)建管委、區(qū)燃?xì)夤镜炔块T，召開鍋爐改造天然氣管道敷設(shè)協(xié)調(diào)會，開設(shè)綠色通道，加快管道建設(shè)進(jìn)度。四是每月公布替代“晴雨表”。區(qū)政府建立清潔能源替代工作月度督查制度，通過書面形式對列入“紅色預(yù)警”的鎮(zhèn)進(jìn)行督辦。